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石化輕紡業(yè)務(wù)部黨支部：

黨建引領(lǐng)發(fā)展 勇攀業(yè)績(jī)高峰

心中有信念，前行有方向。石化輕紡業(yè)務(wù)黨支部在思想上“繃緊弦”，在行動(dòng)上“拉滿(mǎn)弓”， 促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展同頻共振，融合互促，部門(mén)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)新高度，智庫(kù)建設(shè)喜獲新成績(jī)，業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型呈現(xiàn)新格局。部門(mén)連續(xù)多年全面超額完成公司各項(xiàng)考核指標(biāo)，獲得公司中咨先進(jìn)集體、智庫(kù)建設(shè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。

在示范引領(lǐng)黨建業(yè)務(wù)融合上更先一招

探索“黨支部+項(xiàng)目”“黨員+責(zé)任”管理模式，做到黨建工作與經(jīng)營(yíng)管理工作相融合、雙促進(jìn)。在關(guān)鍵項(xiàng)目、重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位設(shè)置黨員先鋒隊(duì)、黨員突擊隊(duì)。先后成立智庫(kù)研究小組、總結(jié)編寫(xiě)組、新疆八大產(chǎn)業(yè)集群編寫(xiě)組、中俄投資指南編寫(xiě)組等，激發(fā)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)黨員做深示范引領(lǐng)，讓黨旗在一線、在基層、在崗位高高飄揚(yáng)。2022年，支部培養(yǎng)預(yù)備黨員和積極分子各1名，強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，將黨小組由2個(gè)擴(kuò)充至3個(gè)。

在高端智庫(kù)引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展上更高一籌

支部堅(jiān)定不移地走高端智庫(kù)與咨詢(xún)業(yè)務(wù)融合發(fā)展之路。圍繞核心業(yè)務(wù)，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，積極建言獻(xiàn)策，不斷提升公司品牌形象和市場(chǎng)信譽(yù)，增強(qiáng)公司競(jìng)爭(zhēng)力和影響力。以基礎(chǔ)課題研究、政策研究和論壇為抓手，促進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)。2023年預(yù)計(jì)完成中咨專(zhuān)報(bào)信息10篇，其中牽頭完成7篇、參加3篇。支部注重年輕職工培養(yǎng)，通過(guò)老帶新、傳幫帶，充分調(diào)動(dòng)青年職工積極性，提高項(xiàng)目經(jīng)理能力水平，帶動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。每年部門(mén)主辦3-4次涉及石油、石化、化工醫(yī)藥、輕紡及食品領(lǐng)域高端論壇。2022年部門(mén)6個(gè)項(xiàng)目獲得公司優(yōu)秀咨詢(xún)成果獎(jiǎng)，其中二等獎(jiǎng)2項(xiàng)、三等獎(jiǎng)4項(xiàng)。

在服務(wù)政府鞏固業(yè)務(wù)渠道上更快一步

以高度的使命感和責(zé)任服務(wù)各級(jí)政府部門(mén)，實(shí)現(xiàn)了政府業(yè)務(wù)逐年增長(zhǎng)、領(lǐng)域持續(xù)拓寬、重大項(xiàng)目不斷增多的良好局面。先后承擔(dān)川氣東送二線等一批涉及國(guó)計(jì)民生、能源安全的重大能源基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目，累計(jì)投資額超千億元。承擔(dān)國(guó)家石油戰(zhàn)略?xún)?chǔ)備前期工作、國(guó)家生物信息中心項(xiàng)目全過(guò)程評(píng)估任務(wù)。承擔(dān)2022年先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)2個(gè)方向70項(xiàng)項(xiàng)目評(píng)審。2022年，部門(mén)承擔(dān)政府專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)241項(xiàng)，同比增加30%。

在開(kāi)拓市場(chǎng)發(fā)揮矩陣優(yōu)勢(shì)上更深一層

發(fā)揮政策研究、項(xiàng)目落地、年度顧問(wèn)、全過(guò)程咨詢(xún)優(yōu)勢(shì)，深耕地方政府，服務(wù)重點(diǎn)客戶(hù)，加強(qiáng)矩陣合作。立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，高度重視項(xiàng)目的操作性和時(shí)效性，牢牢把握國(guó)家七大石化基地以及其他石化園區(qū)綠色低碳發(fā)展需求，圍繞各地政府和主要企業(yè)對(duì)石化產(chǎn)業(yè)關(guān)注重點(diǎn)由大型煉化項(xiàng)目向新材料轉(zhuǎn)型的趨勢(shì)，承接規(guī)劃咨詢(xún)和管理咨詢(xún)業(yè)務(wù)，體現(xiàn)咨詢(xún)“國(guó)家隊(duì)”過(guò)硬素質(zhì)，開(kāi)展各項(xiàng)課題研究、發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目評(píng)估等工作，為打造產(chǎn)業(yè)智庫(kù)示范夯實(shí)基礎(chǔ)。

石化輕紡業(yè)務(wù)部黨支部堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)，勤勉盡責(zé)、自警自律，始終加強(qiáng)思想政治教育，嚴(yán)抓反腐倡廉，支部全體黨員群眾，作風(fēng)過(guò)硬、善打硬仗，始終保持生機(jī)勃勃、斗志昂揚(yáng)、奮發(fā)向上的鐵軍形象。

高技術(shù)業(yè)務(wù)部黨支部：

黨建引領(lǐng)踐初心 擎旗奮進(jìn)新征程

發(fā)揮堡壘作用，奏響高技術(shù)旋律。高技術(shù)業(yè)務(wù)部黨支部在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神、深入開(kāi)展主題教育活動(dòng)、積極落實(shí)“十四五”公司發(fā)展規(guī)劃，在推動(dòng)黨的建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展等重點(diǎn)工作中，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，用實(shí)際行動(dòng)踐行著公司努力打造國(guó)家高端智庫(kù)、為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)力的殷殷囑托。

理論學(xué)習(xí)提質(zhì)增效

黨員群眾學(xué)有所得

自學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，黨支部及時(shí)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持必讀書(shū)目原原本本學(xué)、其它書(shū)目及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，繼續(xù)堅(jiān)持“每周一課”常態(tài)化學(xué)習(xí)，精準(zhǔn)劃分學(xué)習(xí)小組，克服部門(mén)業(yè)務(wù)繁重、出差多、集中學(xué)習(xí)時(shí)間少等特點(diǎn)，線上線下同步學(xué)，及時(shí)總結(jié)提煉，支部書(shū)記帶頭分享學(xué)習(xí)心得，切實(shí)提高學(xué)習(xí)有效性，支部黨員群眾思想政治素養(yǎng)得到提升。支部連續(xù)獲得公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)和智庫(kù)建設(shè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

隊(duì)伍建設(shè)常抓不懈

凸顯基層黨組織作用

繼續(xù)發(fā)揚(yáng)支部持之以恒的學(xué)習(xí)精神，聚焦國(guó)家需求迫切、成果應(yīng)用目標(biāo)明確、跨界融合特征明顯、符合部門(mén)業(yè)務(wù)定位的拓展方向及領(lǐng)域，以“一專(zhuān)多能、勇挑重?fù)?dān)”為主題，以重大智庫(kù)建設(shè)、重大項(xiàng)目評(píng)估、重要產(chǎn)業(yè)研究報(bào)告為抓手，結(jié)合部門(mén)同志自身專(zhuān)業(yè)與興趣，自主思考形成系統(tǒng)性觀點(diǎn)、自主挖掘輸出獨(dú)立觀點(diǎn)，讓支部成員樹(shù)立明確的行業(yè)研究方向與深耕目標(biāo)。進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。對(duì)剛剛走上部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)崗位同志和入黨積極分子加強(qiáng)教育與培養(yǎng)。確保每個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理都能夠站在國(guó)家全局和戰(zhàn)略的高度，以服務(wù)黨和政府決策為宗旨，緊扣黨中央決策部署，開(kāi)展戰(zhàn)略性、前瞻性研究，以創(chuàng)新視角深入研究國(guó)家高新技術(shù)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相關(guān)規(guī)劃，改進(jìn)工程咨詢(xún)方式方法，推動(dòng)咨詢(xún)服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，助力公司打造一體融合、相互支撐的業(yè)務(wù)發(fā)展體系。

黨建業(yè)務(wù)融合發(fā)展

擦亮行業(yè)技術(shù)品牌

高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，高技術(shù)業(yè)務(wù)部黨支部聚焦“建設(shè)國(guó)家高端智庫(kù)和世界一流咨詢(xún)機(jī)構(gòu)”的總目標(biāo)，堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念，推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)融合發(fā)展，堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略，承擔(dān)多項(xiàng)國(guó)家級(jí)“十四五”規(guī)劃論證任務(wù)，包括“十四五”國(guó)家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目遴選、國(guó)家科技中長(zhǎng)期（2020-2035）發(fā)展規(guī)劃評(píng)估等。

在高質(zhì)量黨建引領(lǐng)下，支部全體同志對(duì)加快構(gòu)建新發(fā)展格局、深化改革發(fā)展、加快建設(shè)科技強(qiáng)國(guó)、實(shí)現(xiàn)高水平自立自強(qiáng)等方面均有了更為深刻的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步筑牢思想基礎(chǔ)，為咨詢(xún)工作更上一層樓做好充分準(zhǔn)備。

科技立則民族立，科技強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。高技術(shù)黨支部以服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略需求和堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展為主線，持續(xù)強(qiáng)化基層黨建工作，在增強(qiáng)能力、提升動(dòng)力、形成合力上下功夫，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新力持續(xù)提升，黨支部的主體作用和戰(zhàn)斗堡壘作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。

GF業(yè)務(wù)部黨支部：

念好三字訣 建強(qiáng)黨支部

錨定爭(zhēng)一流，以實(shí)績(jī)論英雄。近年來(lái)，GF業(yè)務(wù)部黨支部勁往一處使，不斷激發(fā)銳意創(chuàng)新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，強(qiáng)化“打造‘五型’黨支部”目標(biāo)理念，不斷加強(qiáng)支部建設(shè)，2021年度、2022年度黨支部黨建考核均為A，激活部門(mén)高質(zhì)量發(fā)展“紅色引擎”。

“實(shí)”字當(dāng)先

發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)

支部進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部職工服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略需求、推動(dòng)GF安全和高質(zhì)量發(fā)展的使命意識(shí)，重點(diǎn)抓好貫徹國(guó)家重大安全戰(zhàn)略意圖的工程項(xiàng)目咨詢(xún)?cè)u(píng)估。在復(fù)雜多變的疫情下，克服無(wú)法線上辦公的艱巨困難，在智庫(kù)建設(shè)和國(guó)家重大工程項(xiàng)目評(píng)估領(lǐng)域，特別是體現(xiàn)GF專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)的重大項(xiàng)目業(yè)務(wù)鏈建設(shè)等方面，均取得實(shí)績(jī)，榮獲2021年度中咨先進(jìn)集體、中咨生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中咨智庫(kù)建設(shè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，榮獲2022年度中咨先進(jìn)集體、中咨生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中咨智庫(kù)建設(shè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中咨優(yōu)秀咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)等榮譽(yù)。

“細(xì)”字為要

落實(shí)戰(zhàn)略部署

黨支部錨定建設(shè)“項(xiàng)目型、學(xué)習(xí)型、智庫(kù)型、研究型、創(chuàng)新型”國(guó)家高端智庫(kù)和世界一流咨詢(xún)機(jī)構(gòu)的目標(biāo)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)部門(mén)高質(zhì)量發(fā)展。建立了項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、成本三位一體的項(xiàng)目管理模式，兩年完成項(xiàng)目評(píng)估1200余項(xiàng)，報(bào)告文稿質(zhì)量排在公司前列。建立文稿質(zhì)量紅線制度，部門(mén)專(zhuān)家辦抓質(zhì)量效果顯著。建立部門(mén)業(yè)務(wù)進(jìn)展情況和部門(mén)財(cái)務(wù)情況月報(bào)制度，增加管理的透明度和精細(xì)化。構(gòu)建團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)平臺(tái)，打造“薪火”系列中青年學(xué)習(xí)論壇，開(kāi)展了6次活動(dòng)。“砥礪”研學(xué)班獲公司青年文明號(hào)稱(chēng)號(hào)。完成重大課題研究論證31項(xiàng)，出臺(tái)并修訂多項(xiàng)制度。發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，開(kāi)發(fā)并完成多項(xiàng)技術(shù)咨詢(xún)業(yè)務(wù)，累計(jì)金額達(dá)2310萬(wàn)元，延伸了業(yè)務(wù)鏈和價(jià)值鏈，在推動(dòng)咨詢(xún)產(chǎn)品高端化方面做出有力探索。

“硬”字托底

鞏固提升成果

黨支部創(chuàng)新黨小組劃分方式，增強(qiáng)黨組織生活活力。2022年召開(kāi)支委會(huì)15次，黨員大會(huì)7次，開(kāi)展黨小組活動(dòng)30次，保密專(zhuān)題會(huì)3次，開(kāi)展人民軍工90年、航天動(dòng)力精神、參觀人民大會(huì)堂等主題黨日活動(dòng)3次，開(kāi)展黨建微課堂45次。加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)，完成處室干部培養(yǎng)和選聘工作，建立并進(jìn)一步深化了以領(lǐng)航、遠(yuǎn)航、啟航三大平臺(tái)為載體的人才工程，崔艷紅型譜項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)獲公司創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)稱(chēng)號(hào)，鞠鎮(zhèn)毅同志獲公司優(yōu)秀共青團(tuán)員稱(chēng)號(hào)，龍舟、田驍同志獲青年崗位能手稱(chēng)號(hào)，白晨、徐真珍、莊明三位同志被評(píng)為公司質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)標(biāo)兵。積極配合公司宣傳工作，采取多種形式，報(bào)送高質(zhì)量宣傳稿件20余篇。“我與公司一起走過(guò)”的2篇征文、1幅書(shū)畫(huà)作品分別獲公司一、二等獎(jiǎng)。全面推進(jìn)了38項(xiàng)工作，先后出臺(tái)并實(shí)施《黨支部黨員黨建積分制》《在評(píng)先樹(shù)優(yōu)中落實(shí)黨建積分運(yùn)用制度》，為抓好《條例》落實(shí)出硬招。研究出臺(tái)《部門(mén)年度績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法》，為壓實(shí)崗位職責(zé)出實(shí)招。

“求木之長(zhǎng)者，必固其根本”。GF業(yè)務(wù)部抓好黨建，以擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)忠誠(chéng)、以專(zhuān)業(yè)踐行使命、以實(shí)干創(chuàng)造實(shí)績(jī)，不斷凝聚起同心奮進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)能，讓工作有形有態(tài)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)部門(mén)各項(xiàng)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展“全面開(kāi)花”“全面結(jié)果”。

資源與環(huán)境業(yè)務(wù)部黨支部：

從嚴(yán)從實(shí)耕好支部“責(zé)任田”

謀戰(zhàn)略、筑重器、育人才、創(chuàng)佳績(jī)。資源與環(huán)境業(yè)務(wù)部黨支部瞄準(zhǔn)“生態(tài)文明建設(shè)的智庫(kù)和支撐機(jī)構(gòu)”“資源與生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域的權(quán)威機(jī)構(gòu)”發(fā)展定位，積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，注重從細(xì)處著手量化工作目標(biāo)，精細(xì)化落實(shí)基層黨支部工作責(zé)任，積極推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)相融互促。

用服務(wù)讓支部增強(qiáng)影響力

兩年來(lái)，黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，以高度的政治責(zé)任感和使命擔(dān)當(dāng)，統(tǒng)籌做好疫情防控和業(yè)務(wù)工作，居家期間“云集結(jié)”，服務(wù)客戶(hù)“不打烊”。完成資源綜合利用法立法研究工作，發(fā)表10余篇規(guī)劃和政策專(zhuān)家解讀文章，榮獲2021年度公司智庫(kù)建設(shè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。“雙碳”工作的深度投入，不僅使部門(mén)成為國(guó)家相關(guān)部門(mén)推進(jìn)碳達(dá)峰碳中和的重要支撐單位，也帶來(lái)大量咨詢(xún)業(yè)務(wù)，為部門(mén)高質(zhì)量發(fā)展增添強(qiáng)大動(dòng)力。節(jié)能處克服疫情影響，聚沙成堆，滴水成海，用一個(gè)個(gè)能評(píng)項(xiàng)目支撐起上千萬(wàn)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)；環(huán)保處圍繞減污降碳協(xié)同增效推進(jìn)“雙碳”工作，協(xié)助國(guó)家發(fā)展改革委開(kāi)展大量政策文件研究起草工作；生態(tài)與循環(huán)經(jīng)濟(jì)處常年奔波在外，以高質(zhì)量的服務(wù)踐行“綠水青山就是金山銀山”理念；節(jié)水處講好“全國(guó)巾幗文明崗”中央企業(yè)優(yōu)秀故事，巾幗不讓須眉，已成為國(guó)家發(fā)展改革委在節(jié)水領(lǐng)域的重要技術(shù)支撐力量；碳專(zhuān)班強(qiáng)化碳達(dá)峰碳中和工作支撐，在較短時(shí)間內(nèi)開(kāi)創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績(jī)。部門(mén)風(fēng)清氣正，形成了團(tuán)結(jié)一心謀發(fā)展、眾志成城創(chuàng)新績(jī)的良好氛圍。

用管理讓支部提升向心力

黨支部根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)，以處室為單位調(diào)整設(shè)置6個(gè)黨小組，支委班子成員分別參加相應(yīng)黨小組組織生活，加強(qiáng)指導(dǎo)和引領(lǐng)。支部持續(xù)強(qiáng)化上一輪巡視整改落實(shí)和成果運(yùn)用，把2021年作為資環(huán)部“黨建、管理提升年”，把2022年作為“黨建、管理鞏固深化年”，把黨內(nèi)組織生活、黨風(fēng)廉政建設(shè)、公司業(yè)務(wù)管理等細(xì)化為部門(mén)的工作要求，明確責(zé)任主體，做到黨建統(tǒng)領(lǐng)、管理統(tǒng)籌、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、計(jì)劃推進(jìn)，努力做到管理提升與黨建工作同向而行。支委班子通過(guò)大量深入細(xì)致調(diào)研，研究制定出臺(tái)了11項(xiàng)管理制度和工作細(xì)則。通過(guò)組織管理的規(guī)范實(shí)施，凝聚了人氣、整合了力量，促進(jìn)部門(mén)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。

用人才讓支部提升凝聚力

黨支部加大人才培養(yǎng)力度，做好人才梯隊(duì)建設(shè)。近兩年，部門(mén)通過(guò)公司公開(kāi)競(jìng)聘提任1名年輕同志為副主任，提任4名處長(zhǎng)，1名副處長(zhǎng)，2名副高級(jí)專(zhuān)業(yè)職級(jí)。部門(mén)還根據(jù)各處室、各領(lǐng)域業(yè)務(wù)開(kāi)展情況，通過(guò)校招、社招、人才引進(jìn)等方式招聘8名優(yōu)秀人才，其中6人有清華北大學(xué)歷。這些年輕同志成長(zhǎng)迅速，在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮了骨干作用，進(jìn)一步加強(qiáng)了部門(mén)業(yè)務(wù)力量，形成以老帶新、梯次發(fā)展進(jìn)步的人才格局。近兩年，黨支部研究確定了2名入黨積極分子，并在嚴(yán)格考察培養(yǎng)基礎(chǔ)上，確定為發(fā)展對(duì)象。

眾人拾柴火焰高。黨支部用理想之光、信念之力凝聚起人心、團(tuán)結(jié)起群力，在陣地上給黨員“用武之地”，全面建設(shè)有組織力、有執(zhí)行力的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

中咨高技術(shù)中心和培訓(xùn)中心

聯(lián)合黨支部：

打造基層黨建“動(dòng)力引擎”

黨建做實(shí)了就是生產(chǎn)力，做強(qiáng)了就是競(jìng)爭(zhēng)力，做細(xì)了就是凝聚力。高技術(shù)中心和培訓(xùn)中心聯(lián)合黨支部始終堅(jiān)持高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)方針不偏離，在“實(shí)”上持續(xù)發(fā)力，在抓基礎(chǔ)強(qiáng)根基上鍥而不舍，在抓深度融入促創(chuàng)新上積極探索，實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振。

完善工作機(jī)制

把準(zhǔn)深度融合的“總基調(diào)”

聯(lián)合黨支部先后建立和完善了黨支部工作制度、黨員學(xué)習(xí)制度、三會(huì)一課制度、黨員培養(yǎng)等制度。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌黨建、業(yè)務(wù)、行政管理及基礎(chǔ)建設(shè)責(zé)任，加強(qiáng)支部?jī)?nèi)2個(gè)黨小組建設(shè)，將黨建融入日常工作，結(jié)合業(yè)務(wù)工作深入學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)。按照科研生產(chǎn)工作相關(guān)要求，完善制度、規(guī)范管理。籌備建立 “中咨高技術(shù)咨詢(xún)中心戰(zhàn)略及學(xué)術(shù)咨詢(xún)委員會(huì)”，開(kāi)展數(shù)字化智能化咨詢(xún)服務(wù)能力信息資源庫(kù)建設(shè)及典型應(yīng)用建設(shè)項(xiàng)目論證，積極踐行集團(tuán)公司“五五戰(zhàn)略”，為中咨公司轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)現(xiàn)大發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

聚焦人才培養(yǎng)

抓好深度融合“關(guān)鍵點(diǎn)”

堅(jiān)持“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、用為導(dǎo)向、創(chuàng)新機(jī)制、高端引進(jìn)、整體提升”的人才隊(duì)伍建設(shè)理念，抓好人才這個(gè)黨建融合的“關(guān)鍵點(diǎn)”，選拔政治素養(yǎng)好，熟悉業(yè)務(wù)管理的同志作為工作牽頭人，支委由3名增加到5名，新發(fā)展2名黨員，不斷充實(shí)工作經(jīng)驗(yàn)豐富的碩博士和高級(jí)人才，為支部注入新力量。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)，組織高技術(shù)中心和公司辦公室、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)室赴航天員中心活動(dòng)，組織支部黨員到香山革命紀(jì)念館重溫革命歷程。推薦1名優(yōu)秀黨員代表集團(tuán)公司參加中央企業(yè)系統(tǒng)（在京）代表會(huì)議。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，分工不分伙，互幫互助、互為支撐，既充分發(fā)揮每名員工工作特長(zhǎng)，又全面鍛煉和提高員工綜合素質(zhì)。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

筑牢廉潔自律“防火墻”

聯(lián)合黨支部堅(jiān)持把問(wèn)題整改與深化改革結(jié)合起來(lái)，把排查整改顯性問(wèn)題與整治隱性問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，把整改落地見(jiàn)效與建立長(zhǎng)效機(jī)制結(jié)合起來(lái)。在開(kāi)展違規(guī)掛靠問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治的同時(shí)，深入研究分析工程咨詢(xún)行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)新變化，細(xì)查可能存在的違規(guī)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和隱形變異利益輸送等問(wèn)題，確保發(fā)展質(zhì)量、效益和安全。落實(shí)集團(tuán)公司審計(jì)督查要求，加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范。在長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)方面，針對(duì)近年來(lái)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以及梳理出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，注重精準(zhǔn)性，緊盯關(guān)鍵人、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化日常監(jiān)督管理，提高制度機(jī)制的實(shí)用性、有效性、系統(tǒng)性和執(zhí)行力。

使命重在擔(dān)當(dāng)，實(shí)干鑄就輝煌。中咨高技術(shù)中心和培訓(xùn)中心聯(lián)合黨支部砥礪奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，堅(jiān)定不移推進(jìn)黨建、業(yè)務(wù)相融互促，將黨建思想、黨建理念貫穿業(yè)務(wù)發(fā)展全過(guò)程，將政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，為高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的“紅色動(dòng)能”。